Definíció. Megállapodás a munkáltató és a munkavállaló között, amelyben a munkavállaló vállalja, hogy nem csatlakozik munkaügyi vagy munkáltatói szervezethez, és nem marad tagja annak. A sárga kutya szerződések általában illegálisak.
Miért hívják sárga kutya szerződésnek?
A "sárga kutya" kifejezést eredetileg az 1920-as években találták ki, jelezve, hogy milyennek látták az alkalmazottakat társaik szemében, mert aláírták azokat a jogokat, amelyek megilletik őket az Egyesült Államok alkotmányában.
Mit jelent a sárga kutya szerződés Fülöp-szigeteken?
Munkaszerződés, amelyben a munkavállaló megígéri, hogy nem csatlakozik MUNKAszervezethez, vagy megígéri, hogy kilép a szakszervezetből, ha már tagja. Az egyik leghatékonyabb a sárga kutya szerződés volt, amely gyakran arra kényszerítette az alkalmazottakat, hogy vagy megállapodást írjanak alá arról, hogy nem csatlakoznak szakszervezethez, vagy elbocsátották őket. …
Ki használt sárga kutya szerződést?
A sárga kutya szerződés egy eszköz volt, amelyet a munkaadók használtak az új üzlet korszaka előtt, hogy megakadályozzák az alkalmazottak kollektív tárgyalását. A sárga kutyás szerződésben a munkavállaló beleegyezett, hogy nem csatlakozik munkaügyi szervezethez, vagy tagja marad, és felmond a munkahelyén, ha csatlakozik valamelyikhez.
Mi jellemzi legjobban a sárga kutya szerződést?
Sárgakutya szerződés, megállapodás a munkáltató és a munkavállaló között, amelyben a munkavállaló vállalja, hogy munkaviszonya feltétele, hogy nem csatlakozik szakszervezethez a munkaviszonya alattfoglalkoztatás.
