A kis- és középvállalkozások (kkv-k) nem leányvállalatok, független cégek, amelyek meghatározott számú alkalmazottnál kevesebbet foglalkoztatnak. Ez a szám országonként eltérő. A kkv-t jelölő leggyakrabban 250 fős felső határ az Európai Unióhoz hasonlóan.
Kis- és középvállalkozások?
Az Egyesült Államokban nincs külön módszer a kis- és középvállalkozások (kkv-k) azonosítására. Az Európai Unió (EU) egyértelműbb definíciókat kínál, amelyek a kisvállalkozásokat 50 főnél kevesebb alkalmazottat foglalkoztató vállalatként, a középvállalkozásokat pedig 250 főnél kevesebbet foglalkoztatóként jellemzik.
A kis- és középvállalkozások kkv-k vállalkozásnak minősülnek?
Másrészt a vállalkozás olyan kkv-k vagy üzleti vállalkozások létrehozásának folyamata, amelyeket később kis- és közepes méretű cégeknek vagy vállalkozásoknak tekintenek. Ebből a tanulmányból tehát kiderül, hogy a vállalkozás egy folyamat, és nem a kkv. Másrészt a kkv-k cégek, és nem vállalkozók.
Mi számít kkv-nak?
A szingapúri kis- és középvállalkozások (KKV) vállalkozások, amelyek legalább számmal rendelkeznek. 30%-os helyi részesedés, a csoport éves értékesítési forgalma 100 millió dollárnál kevesebb, vagy csoport . a foglalkoztatás mérete legfeljebb 200 munkavállaló (Skills Connect, 2013).
Melyek a kkv-k példái?
A kkv-k nem korlátozódnak egyetlen iparágra vagy szolgáltatásra sem, és lehetnek kicsigyártó létesítmények, kis feldolgozó egységek, kereskedelmi cégek, export-import cégek, forgalmazás, kiskereskedelem, bérbeadás, szolgáltató cég stb.
